«Газпромнефть – смазочные материалы» усиливает подготовку технических специалистов для одного из ключевых производственных активов. Совместно с Омским промышленно-экономическим колледжем (ОПЭК) компания запустила образовательный курс, ориентированный на реальные потребности отрасли. Пилотный проект уже охватил 56 человек — как действующих сотрудников Омского завода смазочных материалов (ОЗСМ), так и студентов профильных направлений.
Главное отличие новой программы — ее прикладной характер. Вместо общей теории слушатели погружаются в специфику высокотехнологичного производства масел и смазок. Они изучают устройство современного оборудования, технологические нюансы выпуска товарной продукции, стандарты промышленной безопасности и отработку технологических режимов. Опытные операторы повышают квалификацию без отрыва от процессов, а вчерашние студенты получают навыки, позволяющие им с первого дня самостоятельно работать на высокотехнологичном производстве.
Сергей Коровин, директор Омского промышленно-экономического колледжа:
«Сотрудничество с «Газпромнефть-СМ» открывает перед нашими студентами уникальные возможности. Мы вместе формируем образовательные программы под запросы отрасли. Это гарантия того, что выпускники будут востребованы на рынке труда. Для колледжа такое партнерство – импульс к дальнейшему развитию образовательного процесса».
В «Газпромнефть-СМ» выстраивает бесшовную систему обучения: от средне-специального и высшего образования до корпоративных курсов. В этом году на базе ОПЭК стартует программа повышения квалификации для машинистов компрессорных установок. Первые слушатели завершат обучение до конца года.
Анатолий Скоромец, генеральный директор «Газпромнефть – смазочные материалы»:
«Программа, разработанная специалистами «Газпромнефть-СМ» совместно с ОПЭК, позволяет синхронизировать академические знания с реальными задачами производства. Мы актуализируем компетенции сотрудников под быстро меняющиеся стандарты отрасли. Пилотный проект наглядно показал: даже опытные операторы, пройдя обучение, повышают эффективность работы на современном оборудовании».
В Министерстве образования Омской области поддержку инициативы назвали примером эффективного сотрудничества, которое решает сразу несколько задач: готовит востребованные кадры и закрепляет молодежь в регионе с гарантированным трудоустройством.
Ольга Степанова, министр образования Омской области:
«Подготовка квалифицированных рабочих кадров — один из ключевых приоритетов системы образования Омской области. Мы активно поддерживаем инициативы, направленные на модернизацию профессионального обучения. Сотрудничество «Газпромнефть-СМ» с Омским промышленно-экономическим колледжем — яркий пример эффективного партнерства».